Верховный суд Удмуртии отказал работникам двух крупных промышленных предприятий, которые требовали признать недействующим подпункты Постановления главного санитарного врача региона об обязательной вакцинации против коронавируса отдельных категории граждан. Об этом сообщает Объединенная пресс-служба судейского сообщества республики.
Истцы заявляли, что постановление нарушает их конституционное право на труд, привело к дискриминации в сфере труда, создало угрозу потери работы и нарушило право на добровольность и безопасность медицинской процедуры. Кроме того, по их мнению, документ противоречит федеральным законам.
«В соответствии с частью 2 статьи 11 Федерального закона от 17 сентября 1998 года № 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» отказ от профилактической вакцинации не может являться основанием для принятия работодателем решения об отстранении работника от работы», — говорится в сообщении.
Представитель главного санитарного врача Удмуртии пояснил, что не противоречит нормативным правовым актам, имеющим большую юридическую силу, а порядок его опубликования и вступления в силу не нарушен.
В качестве заинтересованных лиц на суде выступили представители правительства региона, которые возражали против удовлетворения исковых требований сотрудников заводов. Они ссылались на то действующее законодательство наделяет главного санитарного правом для принятия оспариваемого решения. Противоречий вышестоящим нормативным правовым актам, по мнению выступавших, не имеется.
«Исследовав материалы дела, оценив представленные сторонами доказательства, Верховный Суд Удмуртской Республики в удовлетворении заявленных требований отказал», — говорится в сообщении.
Решение в законную силу не вступило и может быть обжаловано.