Top.Mail.Ru
12 апреля 2023 09:00
Новости компаний

Стать частью: Как попасть на целевое обучение от ведущего предприятия Удмуртии

Ведущие специалисты компании рассказали о производстве и о мерах поддержки сотрудников

Фото: Мария Бакланова
Фото: Мария Бакланова

Ижевский опытно-механический завод – настоящая кузница кадров. В период активного роста и расширения производства предприятие сотрудничает с ведущими ВУЗами и ССУЗами республики и предоставляет будущим молодым специалистам без преувеличения прекрасные условия для старта в профессии и для будущего карьерного роста. В этом убедились студенты Ижевского государственного технического университета имени М.Т. Калашникова, которые побывали на предприятии с экскурсией.

Здесь закаляется сталь!

Две группы студентов прошли по двум маршрутам, знакомясь с технологическими процессами и оборудованием производственной площадки. В роли экскурсоводов – опытные руководители производства, которые не только провели по самым важным цехам предприятия, но максимально просто и интересно рассказали о рабочем процессе.

_DSC5504 (1).jpg
Фото: Мария Бакланова

Ну где еще будущие мастера-ремонтники увидят процесс изготовления стальных труб, которые в дальнейшем будут использоваться практически во всех отраслях промышленности? Или работу огромного кузнечного молота, который кует металл с силой удара три тонны? А еще узнают, что основание этого молота составляет сложный многослойный фундамент глубиной шесть метров?

unnamed (1) (2).jpg
Фото: предоставлено клиентом

unnamed (2) (2).jpg
Фото: предоставлено клиентом

«Мы побывали сегодня на прокатном, сталеплавильном и кузнечном производствах. Здесь сосредоточены основные технологические процессы предприятия, его база и основа. Студенты увидели оборудование, которое никогда не увидят в стенах даже самого современного учебного заведения. Причем оборудования не только уже работающего, но и находящегося в процессе монтажа.  Показали, как оно собирается, из каких частей состоит, принцип работы», – рассказал заместитель главного механика ИОМЗ Павел Корепанов.

Рассказ о производстве у сотрудников предприятия лился песней – песней стали, песней огня и металла. Конечно, все увиденное будущих специалистов вдохновило и захватило.

«Очень интересная экскурсия, в ходе которой мы вживую увидели весь процесс сталеплавильного производства и обработки металла. Хочу в будущем связать свою профессиональную деятельность именно с этой сферой», – поделился впечатлениями студент Олег Дмитриев.

unnamed (4) (1).jpg
Фото: предоставлено клиентом

Карьерный рост, помощь и поддержка

Помимо производственного процесса учащиеся ВУЗа узнали и о поддержке, которую им гарантирует предприятие не только при поступлении на работу, но и во время обучения.

Уже сейчас студенты могут заключить договор с Ижевским опытно-механическим заводом о целевом обучении. В чем преимущество целевого обучения в компании?

Во-первых, уже определенное место прохождения практики, которая, стоит отметить, оплачивается. То есть летом во время производственной практики будущие специалисты не только получат первый опыт работы на заводе и вникнут в нюансы профессии, но и получат первую заработную плату.

Во-вторых, после успешной защиты диплома молодой специалист трудоустраивается и получает право сразу на несколько мер социальной поддержки. Бывший студент в отсутствие своей жилплощади может арендовать квартиру, и предприятие будет оплачивать 80% ежемесячной стоимости. Можно, кстати, и бесплатно устроиться в общежитие завода или же получить помощь в выплате ипотечного кредита.

В-третьих, повышать свою квалификацию за счет предприятия в ВУЗах Удмуртии и России.

unnamed (3) (2).jpg
Фото: Мария Бакланова

В-четвертых, перекусывать на ходу, даже если бывший студент совершенно не умеет готовить, не придется. Комплексные обеды с правильной калорийностью для сотрудников предприятия стоят всего 50 рублей. Вкусно, сытно и недорого. А еще у каждого сотрудника завода есть полис ДМС, позволяющий получать медицинскую помощь за счет предприятия. Кроме этого, всем желающим оплачивается посещение физкультурно-оздоровительных комплексов.

В-пятых, Ижевский опытно-механический завод предоставляет финансовую помощь: на нее могут рассчитывать все сотрудники завода в случае какой-либо сложной жизненной ситуации. Размер выплаты зависит от жизненных обстоятельств, в которых оказался сотрудник.

«Очень интересное производство! Ну и условия сначала для обучения, а потом и трудоустройства впечатлили. Оказывается, есть очень хороший соцпакет, и даже практика здесь оплачивается. Буду рассматривать вариант целевого обучения от этого предприятия», – поделился после экскурсии студент Савелий Родыгин.

Слова студента подтвердила и преподаватель, которая пришла вместе с группой на экскурсию по заводу.

«После нашего визита на завод несколько студентов выразили желание пройти практику на ИОМЗ и заключить с предприятием договор на целевое обучение. Привлекают их и меры поддержки молодым специалистам, и гарантированное трудоустройство сразу после получения диплома. Это действительно хорошее предложение для студентов», – считает ведущий инженер кафедры АМО и преподаватель ИНПО  ИжГТУ Эльвира Степанова.

Безусловно, влиться в ряды дружного коллектива Ижевского опытно-механического завода могут не только студенты профессиональных учебных заведений Ижевска, но и уже опытные специалисты.

_DSC5603 (1).jpg
Фото: Мария Бакланова

Подробное описание вакансий предприятия по ссылке.

Реклама. АО ИОМЗ. LjN8KAU1Q